Categories: Ekonomija

Bh. firma prelomila: Radnici će raditi 4 dana sedmično i imat će veće plate

Firma Oskar Pharma iz Livna odlučila je podići ljestvicu kad su u pitanju njeni radnici pa tako uvodi četverodnevno radno vrijeme i podiže plate.

Tako će uposlenici ovog preduzeća pored vikenda imati kao neradni dan i petak. Inače, protekloga vikenda ova firma proslavila je 10. godišnjicu postojanja i rada.

Tom prilikom u Livnu je okupila 350 gostiju – liječnika, specijalista i farmaceuta kako iz BiH tako iz Hrvatske, Francuske, Njemačke, Austrije i Makedonije.

Osim u prekrasnoj prirodi i pogledu na Buško jezero gosti su mogli uživati i u sadržajima koje nudi Continetal Adventure – vožnji kvadovima i električnim biciklima.

Livno Bus organizirao je prevoz te u saradnji s partnerima posjetu i razgledavanje pojedinih preduzeća s područja Livna i Kupresa a koja se bave proizvodnjom hrane, ugostiteljstvom, uzgojem cvijeća, javio je Bljesak.

Oskar Pharma je mlada, moderna, visoko efikasna i organizirana firma koja se bavi distribucijom dodataka prehrani.

Izvor: biznisinfo.ba

GD

Recent Posts

PLATE U BiH NAJNIŽE U REGIONU: Pogledajte koja je država na vrhu

U Bosni i Hercegovini prosječna isplaćena neto plata u julu ove godine iznosila je 1.732…

4 dana ago

Drama u Modriči: Uhapšen zbog prijetnji automatskom puškom

​MODRIČA - Službenici Policijske stanice Modriča uhapsili su juče, 23. septembra, lice M.B. zbog sumnje…

4 dana ago

Sky poruke otkrile detalje: „Bijelo na izvolite“ na zabavi kod Doboja

Daniel Popović, zvani Pop, vođa organizovane kriminalne grupe osumnjičene za trgovinu drogom organizovao je zabavu…

4 dana ago

Na dionici auto-puta Doboj Јug – Medakovo uvedena naplata putarine, evo i cijena

Na novoj dionici auto-puta A1, odnosno Koridora 5C, između Doboj Јuga i Medakova uvedena je…

4 dana ago

CHP: JOŠ JEDNI IZBORI BEZ IZBORA DOBRE VLASTI U REPUBLICI SRPSKOJ

Saopštenje za javnost Centra za humanu politiku prenosimo u cjelosti: Predizbornim istraživanjem našeg predsjednika Momira…

4 dana ago

This website uses cookies.